Je werkt op basis van een persoonlijk arrangement. Dit houdt in dat je, binnen vastgestelde kaders, grotendeels zelf kunt kiezen hoe jij je beschikbare uren voor teamprofessionalisering, onderwijsontwikkeling en individuele begeleiding invult. Alle collega’s maken hier jaarlijks afspraken over met vaksectiegenoten en/of hun leidinggevende.